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為進一步提升員工公文寫作水平，規(guī)范企業(yè)內(nèi)部公文處理流程，提高行政辦公效率與對外溝通的專業(yè)性，7月3日，城發(fā)供熱公司人力資源部組織公司相關人員進行公文寫作培訓，共有28人參加。本次公文寫作培訓由公司外聘老師授課。講師在課程中介紹了公文寫作常見錯誤辨析、常見的…

為了深入貫徹落實集團公司精細化管理理念，6月以來，燃熱物業(yè)公司緊緊圍繞公司在管項目環(huán)境美化、安全管理、品質提升等多方面開展全方位品質提升行動，持續(xù)優(yōu)化服務質量，為業(yè)主營造更加舒適、安全、整潔的環(huán)境。在環(huán)境美化方面，物業(yè)公司對在管各項目、金城小區(qū)、集團辦…

7月1日，集團客服管理中心組織部門員工前往長輸供熱3號隔壓換熱站進行參觀學習。在3號隔壓換熱站，長輸運行項目部樊文哲就智慧供熱平臺的系統(tǒng)架構、功能模塊以及數(shù)據(jù)分析等方面的技術應用進行了詳細講解。在智慧供熱調(diào)度指揮中心，通過大屏幕實時數(shù)據(jù)展示，大家對供熱管網(wǎng)…

為強化企業(yè)合法合規(guī)管理，提升員工法律風險防范意識，6月30日下午，集團法務管理中心特邀北京德和衡（呼和浩特）律師事務所楊欣然律師開展2025年供熱法規(guī)普法培訓。培訓中，楊欣然律師以“守護熱力資源，嚴懲偷接偷供——法律紅線與責任警示”為主題，通過案例分析、法條…

為進一步提升集團員工法律風險防范能力，強化員工案件訴訟證據(jù)管理意識，7月1日，集團法務管理中心組織開展案件訴前證據(jù)采集普法培訓。此次培訓特邀北京德和衡（呼和浩特）律師事務所張楠律師主講。張楠律師從三個方面對案件訴前證據(jù)采集進行了詳細授課。首先聚焦訴訟理念…

為確保廠區(qū)消防、生產(chǎn)及飲用水供應安全，抓住供暖檢修季的“黃金窗口期”，6月28日，三合村分公司多部門聯(lián)動，成功完成對廠區(qū)核心蓄水池的全面清洗工作。該蓄水池兼具消防、生產(chǎn)及飲用水三合一功能，容量逾1000立方米。歷經(jīng)多個采暖季運行，池底易沉積泥沙、水垢等雜質，…

6月30日，橋靠分公司組織召開6月安委會工作會議，分公司安委會成員和專兼職安全員參會。會上，傳達了《呼和浩特市城發(fā)供熱有責任感公司關于開展消防安全隱患自查的通知》。分公司黨總支書記趙怡春開展了“安全微課堂”公開授課安全講座。她重點圍繞習近平總書記關于安全生…

6月25日，燃氣熱力公司國資部積極組織人員對藍寶大廈室內(nèi)老舊管道更新、裝修改造現(xiàn)場進行了全面安全檢查。燃氣熱力公司藍寶大廈出租后，承租方開始進行裝修改造，為確保國有資產(chǎn)的穩(wěn)定運營和安全管理，公司國資部組織人員對改造現(xiàn)場進行跟蹤檢查。檢查中，檢查組發(fā)現(xiàn)拆除…

6月27日，城發(fā)金橋分公司組織員工在長隆灣熱力站開展 “節(jié)能增效、煥‘新’引領”“碳路先鋒、綠動未來”主題活動。活動圍繞集團開展的“提質增效，精細化管理專項行動”聯(lián)系工作實際，分享工作經(jīng)驗和具體做法。在活動現(xiàn)場，運行人員按照熱力生產(chǎn)運行工作流程，分享了供熱…

為提升員工溝通能力，優(yōu)化團隊協(xié)作效率，營造高效、和諧的工作氛圍，6月30日，城發(fā)供熱公司人力資源部組織公司員工進行為期三周的溝通技巧培訓，共計613人參加。本次溝通技巧培訓由公司外聘老師授課。講師重點圍繞非暴力溝通、具體溝通技巧進行講授，并通過小組討論、角色…

6月25日，博峰公司組織全體員工觀看安全教育警示片和進行安全知識考試活動?；顒又?，全體員工集中觀看了《安全警示教育片》，影片通過真實案例分析了高處墜落、觸電、物體打擊等事故發(fā)生的直接原因、管理漏洞及造成的嚴重后果。觀影結束后，員工紛紛表示，觸目驚心的畫面…

為強化集團應急管理水平，提升全員安全防范意識與處置能力，6月26日、6月30日上午，集團企業(yè)管理中心聯(lián)合人力資源管理中心組織開展《應急預案相關知識》專題培訓,集團機關全員參加培訓。本次培訓由企管中心李峰主講，培訓圍繞燃熱集團《生產(chǎn)責安全事故應急預案》、《滅火…